İşyerinde Başarısızlıkla Başa Çıkmanın Yolları

Başarısızlıkla başa çıkmanın yollarını öğrenmek, risk alma isteğinizi artırmanıza ve konfor alanınız dışına çıkmanıza yardımcı olabilir. Bu durum, yeni şeyler öğrenmek ve profesyonel başarı elde etmek güçlü fırsatlar yaratmak için fırsatlar yaratır. Blog yazımızda başarısızlığın getirebileceği faydaları ve İşyerinde Başarısızlıkla Başa Çıkmanın Yolları ‘na değineceğiz.

Başarısızlık Nedir?

Başarısızlık, hedeflenen sonuca ulaşamama durumudur. Başarının zıt anlamlısı olarak görülse de işyerindeki başarısızlıklar, çalışanların gelişmesi için en büyük fırsatları sunmaktadır. En iyi liderler, inovasyonun getirdiği öğrenme sayesinde başarısızlığı ve sıra dışı düşünmeyi teşvik etmektedir.

Başarısızlığın Faydaları Nelerdir?

Başarısızlıktan kimse hoşlanmasa da başarısızlığın getirdiği birçok fayda vardır. Bunun bilincinde olmak başarısızlıkla başa çıkmayı öğrenmeyi kolaylaştırmaktadır.

  • Başarısızlıklar Sizi Geliştirir

Çoğu insan başarısızlıktan kaçınmaya çalışır, ancak başarısız olmak öğrenmenin ve büyümenin en iyi yollarından biridir. Çünkü başarısız olduğunuzda beyin yeni bilgiler toplar ve deneme-yanılma sonucu yeni çıkarlarım elde ederek yeni yollar bulmaktadır. Bir başka deyişle, hata yapmak beyni temelden değiştirmekte ve daha olgun hale getirmektedir.

  • Başarısız Olmak Risk Aldığınızı Gösterir

Eğer her yaptığınız işte başarı elde ediyorsanız, büyük ihtimalle konfor alanınızın ötesine geçmiyorsunuzdur. Başarı elde etmek ve yeni şeyler öğrenmek için konfor alanının dışına çıkmak önemlidir. Çünkü risk almak ve başarısızlığı ihtimalini kabul etmek, çok daha yaratıcı çözümler ortaya koymaya ve daha büyük başarılar elde etmeyi sağlamaktadır.

  • Başarısızlık Yeni Fırsatlar Yaratır

Başarısızlık, hızlı büyüme için yeni fırsatlar yaratmaktadır. Hızlı büyüme, işe yarayacağını düşündüğünüz şeyleri test ettiğinizde ve yaramayanlardan öğrendiklerinizle birlikte mümkündür.

Çalışanlar Başarısızlıkla Nasıl Başa Çıkabilir?

İş yerinde başarısızlıkla başa çıkmanın yollarını öğrenmek ve bunları uygulamak profesyonel olarak birçok avantaj sağlamaktadır.

  • Başarısızlığı Kendi Kimliğinizden Ayrı Tutun

Başarısızlığın, kimliğinizin bir yansıması olmadığını aklınızdan çıkarmayın. Başarısızlığın, sadece bu sürecin bir parçası olduğunun ve kimliğinizin bir parçası olmadığının bilincinde olarak, hedefinizi sürdürmeye devam etme cesaretinizi koruyabilirsiniz.

  • Başarısızlıktan Ders Çıkarın

Başarısızlığı yapıcı bir eleştiri olarak görmelisiniz. Süreçte sorunun kaynağını ve kontrolünüz altında olup olmadığını gözden geçirin. Tüm analizleri yaptıktan sonra, kendinize bu başarısızlığın size ne öğrettiğini ve bir dahaki sefere istediğiniz hedefe ulaşmak için hangi değişiklikleri yapmanız gerektiğini sorun.

  • Bakış Açınızı Değiştirin

İlk olarak, başarısızlığın öğrenme sürecinin bir parçası olduğunu anlamalısınız. Bakış açınızı olumsuz düşüncelerden uzaklaştırarak, başarısızlığın aslında size yeni şeyler öğrettiğini ve sizi hedefinize bir adım daha yaklaştırdığını anlayın.

  • Başkalarından Destek Alın

Size yakın olan birileriyle konuşmak, başarısızlık duygusunun getirdiği olumsuz düşünceleri yönetmenin harika bir yoludur. Çevrenizden destek almak, başarısızlığı kabul etmenize, farklı bakış açısı kazanmanıza ve devam etmek için cesaret toplamanıza yardımcı olur.

  • İlerlemeye Devam Edin

Yaşanan olayları tam olarak anlamak ve önemli sonuçlar çıkarmak önemli olmakla birlikte, bu durumu kabullenmek ve ilerlemek de oldukça önemlidir. Kabul etmek, bir engelle karşılaştığınızı ve onu aşmak için yeni bir çözüm bulmanız gerektiğini anladığınızı gösterir.

Benzer Bloglar

Operasyonel Mükemmellik (OPEX) Nedir?

Günümüzde teknolojinin hızla gelişmesi, her geçen gün pazar koşullarını ve müşteri beklentilerini değiştirmektedir. Bu değişime uyum sağlamak, işletmelerin öncelikli hedefi haline gelmektedir. Operasyonel mükemmellik (OPEX), iş dünyasında rekabet avantajı sağlamanın ve büyümeyi sürdürmenin anahtarıdır. İşletmelerin değişen iş ortamında sürekli iyileştirmeye yönelik yol haritası oluşturmasına yardımcı olur. Blog yazımızda operasyonel mükemmelliğin tanımını, ilkelerini ve faydalarını ele […]

Devamını Oku

Kobetsu Kaizen (Odaklanılmış İyileştirme) Nedir?

Kobetsu kaizen, türkçe karşılığıyla odaklanılmış iyileştirme, dilimize Japonca`dan gelmektedir. Kaizen olarak bildiğimiz yaklaşımın belirli bir süreçte, belirli bir bölümde veyahut belirli bir iş istasyonunda orda bulunan ekibin sadece o alana odaklanıp o alanda sürekli iyileştirmeler yapmasıdır. Kobetsu kaizen (Odaklanılmış iyileştirme) Tanımı Odaklanılmış iyileştirme, iyileştirme yapılacak alanda, bölümde, iş istasyonunda o konuya en hakim olan küçük […]

Devamını Oku

Yalın Problem Çözme Teknikleri ve Araçları Nelerdir?

Yalın Problem Çözme Nedir? Yalın problem çözme; iş süreçlerinde oluşan karmaşık sorunları, problemleri basitleştirerek, temel unsurları ve ana nedenleri belirleyerek verimli bir şekilde çözmeyi hedefler. Buradaki temel amaç , sorunun özünü anlamak ve gereksiz detaylandırmalardan karmaşıklıklardan kaçınarak etkili çözümler üretmektir. Yalın problem çözme, problemi parçalara ayırarak analiz etmeyi, gereksiz detaylardan kaçınmayı, veri toplama ve analiz […]

Devamını Oku

World Class Manufacturing (Dünya Standartlarında Üretim) Nedir?

World Class Manufacturing (Dünya standartlarında üretim), günümüz küresel ekonomisinde önde gelen şirketlerin ve endüstrilerin rekabet avantajını arttıran etkili bir üretim stratejisi olarak öne çıkmaktadır. Dünya Standartlarında Üretim’in (World Class Manufacturing) Tanımı Dünya standartlarında üretim, var olan kaynakları yüksek performansta, en verimli şekilde kullandırmaya yönelik bir stratejidir. Kaynakların optimize edilmesi ve süreçlerin iyileştirilmesi, mükemmellik, verimlilik ve […]

Devamını Oku

Sürekli İyileştirme Nedir?

Sürekli iyileştirme (continuous improvement) olarak bilinen Kaizen, süreçleri ve performansları takip ederek kısa vadeli çalışmalar yapmayı amaçlayan, ancak uzun vadede en verimli sonucu yaratmayı hedefleyen bir uygulamadır. İş ve projelerin aksamaya uğramadan sorunlarının giderilmesine, geliştirilmesine olanak sağlar. Sürekli İyileştirme Neden Önemlidir? Değişen dünya, tüketiciden üreticiye, beyaz yakadan mavi yakaya kadar hayatın ve iş yaşamının içerisinde […]

Devamını Oku

Balık Kılçığı Diyagramı Nedir?

Balık kılçığı diyagramı, bir projenin en etkili şekilde yönetilmesi için ekipleri sorunun temel nedenini bulmaya yönlendiren bir yöntemdir. Bu blog gönderisinde balık kılçığı ne işe yarar ve balık kılçığı diyagramı nasıl uygulanır sorularının yanıtlarını bulacaksınız. Balık Kılçığı Diyagramı Ne İşe Yarar? Balık kılçığı diyagramı dünyasında projede karşılaşılan sorunların temel nedenlerini anlamak ve çözüme kavuşturmak için […]

Devamını Oku