Mutlu çalışan, şirketini de mutlu ediyor. Bir şirketin başarısını etkileyen en önemli bileşen şüphesiz o şirketin çalışanlarıdır. Şirket içinde kendini mutlu ve değerli hisseden çalışanın paralel olarak motivasyonu, verimliliği ve şirkete olan bağlılığı artmaktadır. Bir başka ifadeyle, çalışan ne kadar mutluysa işe bağlılığı ve işteki verimliliği de o derece yüksektir. Bu sebeple, şirketin piyasada rekabet gücünü artırması, hedeflerini gerçekleştirmesi, başarıya ulaşması ve müşterilerin memnun olması gibi birçok faktör çalışanın ellerindedir. Bu Kitapta Neler Var? İnovasyon Tanımı ve Önemi Çalışan Mutluluğunun Temelleri Çalışan Bağlılığı Neden Önemli? Çalışan Verimliliği Nasıl Desteklenir? Çalışanlara Söz Hakkı Vermenin Önemi Öneri Sistemi Nedir?
